Mõtted ja praktilised tähelepanekud meeskonnatööst, juhtimisest, suhtlemisest, enesejuhtimisest ja õppimisest. Artiklid on järjestatud avaldamiskuupäeva järgi.
Rubriigid: Meeskonnatöö ja koostöö · Juhtimine ja organisatsiooni areng · Suhtlemine ja läbirääkimised · Enesejuhtimine ja heaolu · Loovus ja õppemeetodid
-

Mina – inimene?
Osalesime oma mentortiimiga Pärnu Konverentside korraldatud koolitustreffil (http://www.konverentsid.ee/index.php?id=11707&conf=88&page=materials). See andis võimaluse kuulata ka seda, millest teised tuntud koolitajad ja konsultandid rääkisid.
-

Piibeleht ja Vestmann.
Selle aasta alguses julgustas riskikapitalist Allan Martinson Äripäevas eesti inimesi oma ettevõtet looma. Talle oponeeris ärinõustaja Hendrik Roosna 11.01 ( Roosna: Ettevõtlus on nagu maratonijooks). Nende mõttevahetust oli huvitav jälgida, seda enam, et mõlemal poolel…
-

Kas eestlased on logistilised kääbikud?
Sõitsin üle pika aja rongiga, sedapuhku Viljandist Tallinnasse. Mõte bussi asemel rongiga sõita tuli kohapeal, kui küsisin infotelefonist mõlemate väljumisaegu – need olid samad. Eelistasin vahelduse mõttes rongi.
-

Mina grupis ja grupp minus
Minuga grupis on kõik enam vähem teada. Grupis saan ma võtta erinevaid rolle ja neile vastavaid ülesandeid. Valitud rollid sõltuvad mu võimetest ja eelistustest.
-

Varjatud esinemine
Eesti meedia ja koolitusfirmade koolituskavad on täis sõnapaari „Avalik esinemine“. See on pannud mind mõtlema, milline võiks olla varjatud esinemine?
-

Igapäevajõulud
Jõulud on läbi ja jõulukingid kingitud. Miks nii massiliselt kingitakse ja miks üldse midagi kingitakse, sellel teemal arutles 23.12. Eesti Päevalehes Toomas Paul. Ta toob ühe põhjusena välja, et vastastikused suhted kujutavad endast inimloomuse osa.
-

Näe ja ole nähtav
See liiklusohutusest pärit hüüdlause sobib hästi igasugusele suhtlemisalasele õpetusele. Ehkki ahtalt sõnatatud, on selle mõte siiski avar, hõlmates ka “kuula ja ole kuuldav”, tunne ja ole tuntud”.
-

Meeskond on kompleksne süsteem.
Tehnilise füüsika doktor ja Swedbanki ettevõtete panganduse direktor Robert Kitt selgitab ajakirjas Akadeemia (Nr.10/2011) lihtsate näidetega, mis on komplekssüsteem ja mille poolest see erineb keerulisest süsteemist. Sealjuures viitab ta Jüri Engelbrechti ülevaatele komplekssüsteemidest (Akadeemia nr.8/2010).
-

Inimhingede insenerid, agronoomid ja mehhaanikud
Ühel suvisel koolitajate koolitusel osalesin töötoas, kus tutvustati nn soendusharjutusi. Need on sellised meeleolu loovad, ühistegevuseks ja õppimiseks häälestavad tegevused. Ühe harjutuse jaoks oli osalejate ringi keskele kuhjatud hulk esemeid. Igaüks sai võtta ühe ja…
-

Koolitamine seest või väljast.
Kirjeldan järgnevalt levinud suhtlemisalase koolituse “mudelit”, mida olen kogenud ja ka ise järginud. Koolitaja esitab teaduslikku teavet, näiteks uurimistulemused meeskonnatöö kohta. See info pärineb uurijalt, kes uuritavaid käsitleb objektina. Sellelt positsioonilt sõnatatakse ka tulemused. Nende…
Varasemad koolituskutsed, aegunud pakkumised ja ettevõtte teated leiad uudiste arhiivist.

